Прохорова
Татьяна
Александро
вна

Подписано
цифровой
подписью:
Прохорова
Татьяна
Александровна

1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение определяет порядок взаимодействия, задачи и
компетенцию сторон по противодействию коррупции в муниципальном казённом
образовательном учреждении дополнительного образования «Дом детского творчества»
(далее - Учреждение)
1.2. Цели и задачи взаимодействия сторон:

Выявление и устранение причин и условий, порождающих коррупцию;

Выработка оптимальных механизмов защиты от коррупции,

Снижение коррупционных рисков;

Создание единой системы мониторинга и информирования сотрудников

правоохранительных органов о коррупции;

Антикоррупционная пропаганда и воспитание;

Выработка у сотрудников навыков антикоррупционного поведения;

Формирование в коллективе нетерпимого отношения к коррупции.
1.3. Стороны в своей деятельности руководствуются Конституцией Российской
Федерации, Законом РФ от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции»,
действующим законодательством РФ, Уставом Учреждения, нормативно- правовыми
актами Учреждения, настоящим Положением.
1.4. Основным кругом лиц, попадающих под действие антикоррупционной политики
Учреждения, являются работники , находящиеся в трудовых отношениях, вне
зависимости от занимаемой должности и выполняемых функций.
1.5. Настоящее положение вступает в силу с момента его утверждения приказом
директора и действует до принятия нового.
2. Виды обращений в правоохранительные органы
2.1. Обращение – предложение, заявление, жалоба, изложение в письменной или
устной форме и представленные в правоохранительные органы.
2.1.1. Письменное обращение – это обращение название различных по содержанию
документов, писем, выступающих в качестве инструмента оперативного
информационного обмена между Учреждением и правоохранительными органами.
2.1.2. Устные обращения – это обращение, поступающие во время личного приёма
руководителя или его заместителей, у руководителей или заместителей
правоохранительных органов.
2.2. Предложение – вид обращения, цель которого обратить внимание на необходимость
совершенствования работы органов, организаций (предприятий, учреждений или
общественных объединений) и рекомендовать конкретные пути и способы решения
поставленных задач.
2.3. Заявление – вид обращения, направленный на реализацию прав и интересов
Учреждения. Выражая просьбу, заявление может сигнализировать и об определенных

недостатках в деятельности органов, организаций (предприятий, учреждений или
общественных объединений). В отличие от предложения, в нем не раскрываются пути и
не предлагаются способы решения поставленных задач.
2.4. Жалоба – вид обращения, в котором идет речь о нарушении прав и интересов
Учреждения. В жалобе содержится информация о нарушении прав и интересов и
просьба об их восстановлении, а также обоснованная критика в адрес органов,
организаций (предприятий, учреждений или общественных объединений), должностных
лиц и отдельных лиц, в результате необоснованных действий которых либо
необоснованного отказа в совершении действий произошло нарушение прав и интересов
Учреждения.
3.Порядок взаимодействия с правоохранительными органами
3.1. Учреждение принимает на себя публичное обязательство сообщать в
соответствующие правоохранительные органы о случаях совершения коррупционных
правонарушений, о которых стало известно.
3.2. Учреждение принимает на себя обязательство воздерживаться от каких-либо
санкций в отношении своих сотрудников, сообщивших в правоохранительные органы о
ставшей им известной в ходе выполнения трудовых обязанностей информации о
подготовке или совершении коррупционного правонарушения.
3.3. Ответственность за своевременное обращение в правоохранительные органы о
подготовке или совершении коррупционного правонарушения возлагается на лицо,
ответственное
за профилактику коррупционных и иных правонарушений в
Учреждении.
3.4. Администрация Учреждения и его сотрудники обязуется оказывать поддержку в
выявлении и расследовании правоохранительными органами фактов коррупции,
предпринимать необходимые меры по сохранению и передаче в правоохранительные
органы документов и информации, содержащей данные о коррупционных
правонарушениях.
3.5. Администрация Учреждения обязуется не допускать вмешательства в выполнение
служебных обязанностей должностными лицами судебных или правоохранительных
органов.
3.6. Все письменные обращения к представителям правоохранительных органов
готовятся инициаторами обращений – сотрудниками Учреждения, с обязательным
участием директора Учреждения.
3.7. Директор Учреждения и ответственное лицо за предотвращение коррупционных
нарушений
несут персональную ответственность за эффективность осуществления
соответствующего взаимодействия.

4.Формы взаимодействия с правоохранительными органами
4.1. Оказание содействия уполномоченным представителям контрольно-надзорных и
правоохранительных органов при проведении ими инспекционных проверок
деятельности организации по вопросам предупреждения и противодействия коррупции.
4.2. Оказание содействия уполномоченным представителям правоохранительных
органов при проведении мероприятий по пресечению или расследованию
коррупционных преступлений, включая оперативно-розыскные мероприятия.
4.3. Взаимное содействие по обмену информацией, консультаций, правовой помощи и
мероприятий по предотвращению возникновения коррупциогенных факторов.
4.4. Сотрудничество может осуществляться и в других формах, которые соответствуют
задачам настоящего Положения.
5. Заключительные положения
5.1. Внесение изменений и дополнений в настоящее Положение осуществляется путём
подготовки проекта о внесении изменений и дополнений в Положение.
5.2. Изменение и дополнение в Положение вступают в силу после утверждения их
приказом директора.
5.3. Настоящее положение подлежит обязательному опубликованию на официальном
сайте образовательного учреждения в сети Интернет.
.